Конкурсні комісії

ОГОЛОШЕННЯ

23.07.2020

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантної посади директора Солобковецького навчально-реабілітаційного центру Хмельницької обласної ради

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади директора Солобковецького навчально-реабілітаційного центру Хмельницької обласної ради

Загальні умови
Найменування посади директор Солобковецького навчально-реабілітаційного центру Хмельницької обласної ради
Найменування, місцезнаходження код ЄДРПОУ Хмельницька область, Ярмолинецький район,                                                    село Солобківці, вул. Грушевського, 25 код ЄДРПОУ 23563467
Умови оплати праці посадовий оклад, надбавки, доплати та премії, які встановлюються згідно контракту, відповідно до постанов Кабінету Міністрів України від 30.08.2002р. №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», від 20.04.2007р. №643 «Про затвердження розмірів підвищення посадових окладів (ставок заробітної плати) та додаткової оплати за окремі види педагогічної діяльності у співвідношенні до тарифної ставки», наказів Міністерства освіти і науки від 26.09.2005р. №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ», від 15.04.1993р. №102 «Про затвердження Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти».
Кваліфікаційні вимоги до учасників конкурсу  

керівником закладу загальної середньої освіти може бути особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту ступеня не нижче магістра, стаж педагогічної та/або науково-педагогічної роботи не менше трьох років, організаторські здібності, стан фізичного і психічного здоров’я, що не перешкоджає виконанню професійних обов’язків

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, особисто (або уповноважена згідно з довіреністю особа)  подають до Хмельницької обласної ради (м. Хмельницький, майдан Незалежності,2, каб.241) наступні документи:

–         заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» (згідно з додатком);

–         автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);

–         копію паспорта громадянина України;

–         копії документа про вищу освіту (з додатком, що є його невід’ємною частиною) не нижче ступеня магістра (спеціаліста);

–         копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;

–         довідку про відсутність судимості;

–         мотиваційний лист, складений у довільній формі.

Особа може подати інші документи, які підтверджують її професійні або моральні якості.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе заявник.

Дата початку та закінчення прийому документів з 23 липня 2020 року по 21 серпня  2020 року включно до 17.00.– подання претендентами документів за адресою м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок 2, каб.241
Прізвище, ім’я, по батькові, посада, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію про конкурс та приймає документи для участі у конкурсі Стасюк Оксана Володимирівна                                       телефон: 0382 65-62-32, каб. 241, електронна адреса personal@km-oblrada.gov.ua

Інформація щодо етапів проведення конкурсу

Дата початку конкурсного відбору, його етапи та тривалість (за рішенням конкурсної комісії дата і час, місце проведення конкурсного відбору будуть повідомленні додатково) 1. Проведення конкурсного відбору в три етапи:

І етап

1) Перше засідання конкурсної комісії, де проводитиметься перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам та допуск претендентів до участі у конкурсному відборі (упродовж п’яти робочих днів з дня завершення строку подання документів) та визначення переліку тестових питань та зразків ситуаційних завдань з наступним оприлюдненням на веб-сайті обласної ради.

2) Ознайомлення кандидатів, допущених до участі у конкурсному відборі, із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу освіти.

ІІ етап

1) письмове тестування на знання законів України «Про освіту»«Про повну загальну середню освіту» та інших нормативно-правових актів у сфері загальної середньої освіти (тривалість не довше 60 хвилин);

2) вирішення письмового ситуаційного завдання на знання професійних компетентностей (тривалість не довше 30 хвилин);

ІІІ етап – презентація перспективного плану розвитку закладу загальної середньої освіти (не довше 7 хвилин на одну презентацію).

2. Визначення переможця конкурсу або визнання конкурсу таким, що не відбувся.

3. Оприлюднення результатів конкурсу (упродовж двох робочих днів з дня закінчення конкурсу).

4. Протягом трьох робочих днів з дня визначення переможця конкурсу голова обласної ради призначає переможця конкурсу на посаду шляхом укладання з ним строкового трудового договору (контракту) у встановленому законодавством порядку

ЗРАЗОК заяви претендента про участь у конкурсі

Голові конкурсної комісії з проведення

конкурсу на посаду директора

___________________________________

(найменування закладу освіти)

___________________________________

(прізвище, ім’я та по батькові голови конкурсної комісії)

__________________________________

(прізвище, ім’я, по батькові претендента на участь у конкурсі)

_________________________________,

(дата народження претендента)

який (яка) проживає за адресою:

___________________________________,

(адреса проживання)

тел. моб.: ________________________________,

е-mail: ___________________________________

ЗАЯВА*

Прошу допустити мене до участі в конкурсі на заміщення вакантної посади директора ________________________________________________________________ .

Надаю згоду на обробку та використання моїх персональних даних згідно із Законом України «Про захист персональних даних».

Підтверджую достовірність інформації у поданих мною документах.

У разі допуску до участі у конкурсному відборі на посаду керівника закладу освіти, інформацію про проведення конкурсного відбору прошу повідомляти мені шляхом телефонного дзвінка та (за необхідності) забезпечити технічними засобами для презентації програми розвитку закладу освіти.

Додатки:

  • автобіографія та/або резюме із фотокарткою (за вибором учасника конкурсу);
  • копія паспорта громадянина України;
  • копія документа про вищу освіту (з додатком) не нижче ступеня магістра (спеціаліста);
  • копія трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;
  • довідка про відсутність судимості;
  • мотиваційний лист, складений у довільній формі;
  • інші документи, які підтверджують професійні та/або моральні якості (вказати, які саме).
“___” ____________ 2020 р. _____________

(підпис)

______________________

(прізвище та ініціали)

* Заява пишеться особою власноручно

20.07.2020

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр екстреної медичної допомоги та медицини катастроф» Хмельницької обласної ради

Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами).

Найменування закладу: комунальне некомерційне підприємство «Хмельницький обласний центр екстреної медичної допомоги та медицини катастроф» Хмельницької обласної ради (далі – КНП «ХОЦЕМДтаМК» ХОР)

Юридичне та фактичне місцезнаходження підприємства: м. Хмельницький, вул. Пілотська,1.

Основні напрями діяльності КНП «ХОЦЕМДтаМК» ХОР

Статут КНП «ХОЦЕМДтаМК» ХОР

Витяг з контракту, укладеного  з директором «КНП «ХОЦЕМДтаМК» ХОР

Штатний розпис «КНП «ХОЦЕМДтаМК» ХОР

Фінансовий план на 2020 рік.

Термін подання документів: 20 липня 2020 року до 14 серпня 2020 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005, м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді. Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я».

Стаж роботи на керівних посадах не менше 7 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку підприємства на середньострокову перспективу (три-п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування КНП «ХОЦЕМДтаМК» ХОР протягом одного року;

– заходи з виконання завдань КНП «ХОЦЕМДтаМК» ХОР і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників підприємства, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку підприємства;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності підприємства.

Умови оплати праці директора КНП «ХОЦЕМДтаМК» ХОР визначено штатним розписом підприємства. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792.  

Дата проведення конкурсу:

– 19 серпня 2020 року о 10.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади КНП «ХОЦЕМДтаМК» ХОР;

– 19 серпня 2020 року об 11.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203.

20.07.2020

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний медичний центр психічного здоров’я»

Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами).

Найменування закладу: комунальне некомерційне підприємство «Хмельницький обласний медичний центр психічного здоров’я»  (далі – КНП «ХОМЦПЗ»)

Юридичне та фактичне місцезнаходження підприємства: м. Хмельницький, вул. Львіське шосе, 10/1.

Основні напрями діяльності КНП «ХОМЦПЗ»

Статут КНП «ХОМЦПЗ»

Витяг з контракту, укладеного з директором КНП «ХОМЦПЗ»

Штатний розпис КНП «ХОМЦПЗ»

Фінансовий план на 2020 рік.

 

Термін подання документів з 20 липня  2020 року до 14 серпня 2020 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005, м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я».

Стаж роботи на керівних посадах не менше 7 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку підприємства на середньострокову перспективу (три-п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування КНП «ХОМЦПЗ» протягом одного року;

– заходи з виконання завдань КНП «ХОМЦПЗ» і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників підприємства, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку підприємства;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності підприємства.

Умови оплати праці директора визначено штатним розписом підприємства. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792.  

Дата проведення конкурсу:

– 18 серпня  2020 року об 11.00. год. – засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади КНП «ХОЦМЗ»;

– 18 серпня 2020 року об 12.00. год.- засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203.

15.07.2020

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантних посад директорів закладів соціального захисту – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області: Бахматівецького будинку-інтернату для громадян похилого віку та інвалідів; Ліщанського будинку-інтернату для громадян похилого віку та інвалідів; Полонського будинку-інтернату для громадян похилого віку та інвалідів; Солобковецького будинку-інтернату для громадян похилого віку та інвалідів; Кривчицького психоневрологічного інтернату

Кваліфікаційні вимоги до кандидатів:

– громадянство України, вільне володіння державною мовою;

– вища освіта на рівні спеціаліста або магістра (кандидат на посаду керівника закладу соціального захисту населення, розташованого у сільській місцевості – середня спеціальна або вища освіта на рівні молодшого спеціаліста, бакалавра, спеціаліста, магістра);

– загальний стаж роботи не менше трьох років.

Документи кандидатів приймаються у строк з 15 липня 2020 року   до 03 серпня 2020 року включно у робочі дні з 9.00. до 17.00. години за адресою: м. Хмельницький, майдан Незалежності, 2, каб.241.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, особисто подають:

– заяву про участь у конкурсі;

– особовий листок з обліку кадрів з фотокарткою та автобіографією (в автобіографії додатково можуть вказуватись досягнення, здобутки, напрацювання кандидатів у відповідній галузі);

– копії документів про освіту;

– довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 року №1465;

– довідку про наявність або відсутність судимостей;

– витяг з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення;

– копії паспорта та ідентифікаційного коду;

– письмову згоду на обробку персональних даних;

– копію трудової книжки.

Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, в обласній раді або нотаріально.

Кандидати на посаду керівника можуть подавати свої пропозиції щодо подальшої господарської та/або фінансово-економічної діяльності підприємства (закладу) у довільній формі (бізнес-план, програма діяльності тощо), а також додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня тощо.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32.

13.07.2020

Розпорядження “Про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний медичний центр психічного здоров’я”

 

10.07.2020

Про оголошення конкурсу та затвердження складу конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального закладу «Центр організаційно-господарського забезпечення закладів освіти»

         Відповідно до Порядку призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затвердженого рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами), регламенту Хмельницької обласної ради, керуючись статтею 55 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні»:

  1. Оголосити конкурс на заміщення вакантної посади директора комунального закладу «Центр організаційно-господарського забезпечення закладів освіти».
  2. Створити конкурсну комісію для визначення кандидата на посаду директора комунального закладу «Центр організаційно-господарського забезпечення закладів освіти» у складі згідно з додатком.
  3. Конкурсній комісії визначити кандидата на посаду директора комунального закладу «Центр організаційно-господарського забезпечення закладів освіти» та надати пропозиції на розгляд голові обласної ради.
  4. Відділу з питань місцевого самоврядування та комунікацій виконавчого апарату обласної ради забезпечити публікацію оголошення про проведення конкурсу та інформування про нього громадськості.

Голова ради                                                       Михайло ЗАГОРОДНИЙ

Додаток

до розпорядження голови обласної ради

від «__»________2020 року                   № ____

СКЛАД

конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального закладу «Центр організаційно-господарського забезпечення закладів освіти»

АНДРІЙЧУК

Неоніла Вячеславівна

перший заступник голови обласної ради, голова комісії
МОНАСТИРСЬКИЙ

Едуард Пилипович

начальник управління з питань спільної власності територіальних громад виконавчого апарату обласної ради, заступник голови комісії
СТАСЮК

Оксана Володимирівна

начальник відділу фінансового аналізу та контролю управління з питань спільної власності територіальних громад виконавчого апарату обласної ради, секретар комісії

Члени комісії:

БАРАБАШ

Галина Іванівна

депутат обласної ради, представник депутатської фракції Хмельницької обласної організації політичної партії Всеукраїнське об’єднання «Свобода»
БЕРЕГОВА

Оксана Віталіївна

депутат обласної ради, представник від депутатської фракції політичної партії ВО «Батьківщина»
ВАСИЛИК

Тетяна Павлівна

депутат обласної ради, представник депутатської фракції Аграрної партії України
ЗЕЛЕНКО

Тетяна Іванівна

депутат обласної ради, представник від депутатської фракції Радикальної Партії Олега Ляшка
ОЛУЙКО

Віталій Миколайович

депутат обласної ради, представник депутатської фракції ПОЛІТИЧНОЇ ПАРТІЇ «ЗА КОНКРЕТНІ СПРАВИ»
САЛАНСЬКИЙ

Анатолій Миколайович

депутат обласної ради, представник депутатської фракції «Рідна Хмельниччина»
ФАСОЛЯ

Олег Іванович

директор Департаменту освіти і науки обласної державної адміністрації (за згодою)
ЯЩУК

Інна Петрівна

голова постійної комісії обласної ради з питань освіти, науки, культури, молодіжної політики, спорту і туризму, представник депутатської фракції Політичної партії «Об’єднання «САМОПОМІЧ»

10.07.2020

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантної посади директора Хмельницької обласної фірми «Фармація».

Кваліфікаційні вимоги до кандидатів:

–  громадянство України, вільне володіння державною мовою;

– вища освіта за ступенем спеціаліста або магістра;

– загальний стаж роботи не менш ніж 5 років, стаж роботи на керівних посадах або керівних посадах нижчого рівня – не менше ніж 1 рік.

Документи кандидатів приймаються у строк до 07 серпня 2020 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.00. години за адресою м. Хмельницький, майдан Незалежності, 2, каб.241.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, особисто подають:

– заяву про участь у конкурсі;

– особовий листок з обліку кадрів з фотокарткою та автобіографією (в автобіографії додатково можуть вказуватись досягнення, здобутки, напрацювання кандидатів у відповідній галузі);

– копії документів про освіту;

– довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 року №1465;

– довідку про наявність або відсутність судимостей;

– витяг з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення;

– копії паспорта та ідентифікаційного коду;

– письмову згоду на обробку персональних даних;

– копію трудової книжки.

Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, в обласній раді або нотаріально.

Кандидати на посаду керівника можуть подавати свої пропозиції щодо подальшої господарської та/або фінансово-економічної діяльності підприємства (закладу) у довільній формі (бізнес-план, програма діяльності тощо), а також додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня тощо.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32.

08.07.2020

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення посади ректора Хмельницького університету управління та права імені Леоніда Юзькова

Претендент на посаду ректора Хмельницького університету управління та права імені Леоніда Юзькова повинен відповідати вимогам Закону України «Про вищу освіту».
Претенденти для участі у конкурсі у строк до 07 вересня 2020 року включно подають до Хмельницької обласної ради такі документи:
1) заяву на участь у конкурсі на ім’я голови обласної ради, в якій зазначається про застосування або незастосування до претендента обмежень, встановлених частиною другою статті 42 Закону України «Про вищу освіту»;
2) особовий листок з обліку кадрів з фотографією розміром 3х4 сантиметри;
3) автобіографію;
4) копії документів про вищу освіту, науковий ступінь та вчене звання (з урахуванням прикінцевих та перехідних положень Закону України «Про вищу освіту»);
5) довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 р. № 1465;
6) довідку про наявність або відсутність судимості;
7) витяг з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення;
8) копію паспорта, засвідчену претендентом;
9) копію трудової книжки;
10) письмову згоду на збір та обробку персональних даних;
11) засвідчену копію довідки про результати перевірки, видану органом, в якому така перевірка проводилася, або письмову заяву на ім’я засновника, в якій повідомляється, що до претендента не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», за формою, затвердженою постановою Кабінету Міністрів України від 16 жовтня 2014 р. № 563 «Деякі питання реалізації Закону України «Про очищення влади» (Офіційний вісник України, 2014 р., № 85, ст. 2412), та згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно претендента відповідно до зазначеного Закону.
Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, засновником або нотаріально.
Адреса за якою здійснюється прийом документів:
29005, майдан Незалежності, буд. 2, каб.241. Додаткова інформація за тел.: 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua
Дата виборів ректора Хмельницького університету управління та права імені Леоніда Юзькова 29 вересня 2020 року.

Розпорядження “Про оголошення конкурсу на заміщення посади ректора Хмельницького університету управління та права імені Леоніда Юзькова”

07.07.2020

Розпорядження “Про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр екстреної медичної допомоги та медицини катастроф” Хмельницької обласної ради

ОГОЛОШЕННЯ

30.04.2020

Повідомляємо, що контракт із директором Кам’янець-Подільського коледжу культури і мистецтв закінчується 06 липня 2020 року. Відповідно до пункту 5 статті 42 Закону України Закону України «Про фахову передвищу освіту» Хмельницька обласна рада, як засновник коледжу зобов’язана оголосити конкурс на заміщення посади керівника закладу фахової передвищої освіти до   07 травня 2020 року. Враховуючи постанову Кабінету Міністрів України від 11 березня 2020 року № 211 «Про запобігання поширенню на території України коронавірусу COVID-19», конкурс на заміщення вакантної посади директора коледжу може бути оголошеним після скасування карантинних заходів на території України.

Одночасно повідомляємо, що відповідно до частини 8 статті 42 Закону  «Про фахову передвищу освіту» Положення про конкурсний відбір на посаду керівника закладу фахової передвищої освіти розробляє та затверджує засновник на основі типового положення, затвердженого центральним органом виконавчої влади у сфері освіти і науки.

Проте, на сьогодні не відомо про прийняття такого положення, окрім того, не створено наглядову раду закладу, яка має певні функції під час проведення виборів.

Враховуючи вищевикладені обставини, оголошення конкурсу на заміщення посади директора Кам’янець-Подільського коледжу культури і мистецтв в даний час є неможливим до моменту прийняття законодавчих актів центральним органом виконавчої влади у сфері освіти і науки. У разі прийняття рішення про оголошення конкурсу буде поінформовано додатково.

02.03.2020

3-го березня 2020 року об 11.00 за адресою майдан Незалежності, 2 каб. 203 відбудеться засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний спеціалізований будинок дитини» ( далі – КНП «ХОСБД»).На порядок денний виносяться питання:

1. Про розгляд заяв претендентів та доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади директора КНП «ХОСБД»).

2. Заслуховування конкурсних пропозицій та проведення співбесід з учасниками конкурсу на зайняття вакантної посади директора КНП «ХОСБД»).

3. Визначення шляхом голосування однієї кандидатури, яка відповідає встановленим постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094 вимогам – переможця конкурсу.

4. Про внесення відповідного подання щодо переможця конкурсу голові обласної ради для подальшого затвердження кандидатури на сесії обласної ради.

Засідання конкурсної комісії можна дивитись на офіційній сторінці Хмельницької обласної ради на каналі youTube.

***

4 березня 2020 року об 11.00 за адресою майдан Незалежності, 2 каб. 203 відбудеться засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства Хмельницька обласна дитяча лікарня» Хмельницької обласної ради  (далі – КНП «ХОДЛ» ХОР).

На порядок денний виносяться питання:

1. Про розгляд заяв претендентів та доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади директора КНП «ХОДЛ» ХОР).

2. Заслуховування конкурсних пропозицій та проведення співбесід з учасниками конкурсу на зайняття вакантної посади директора КНП «ХОДЛ» ХОР»).

3. Визначення шляхом голосування однієї кандидатури, яка відповідає встановленим постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094 вимогам – переможця конкурсу.

4. Про внесення відповідного подання щодо переможця конкурсу голові обласної ради для подальшого затвердження кандидатури на сесії обласної ради.

 Засідання конкурсної комісії можна дивитись на офіційній сторінці Хмельницької обласної ради на каналі youTube.

27.01.2020

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницька обласна дитяча лікарня» Хмельницької обласної ради

Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами).

Найменування закладукомунальне некомерційне підприємство «Хмельницька обласна дитяча лікарня» Хмельницької обласної ради (далі – КНП «ХОДЛ» ХОР)

Юридичне та фактичне місцезнаходження підприємства: м. Хмельницький, вул. Кам’янецька, 94.

Основні напрями діяльності КНП «ХОДЛ» ХОР

Статут КНП «ХОДЛ»

Штатний розпис «ХОДЛ»

План використання бюджетних коштів на 2020 рік

УТОЧНЕНИЙ річний розпис 2020

Пакет фінансових документів по ХОДЛ за 2019 рік

Термін подання документів: 28 січня 2020 року до 26 лютого 2020 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005,  м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я».

Стаж роботи на керівних посадах не менше 7 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку підприємства на середньострокову перспективу (три-п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування КНП «ХОДЛ» ХОР протягом одного року;

– заходи з виконання завдань КНП «ХОДЛ» ХОР і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників підприємства, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку підприємства;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності підприємства.

Умови оплати праці директора КНП «ХОДЛ» ХОР визначено штатним розписом підприємства. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792.  

Дата проведення конкурсу:

– 04 березня 2020 року об 11.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади КНП «ХОДЛ» ХОР;

– 04 березня 2020 року об 12.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203.

27.01.2020

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний спеціалізований будинок дитини»

Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами).

Найменування закладукомунальне некомерційне підприємство «Хмельницький обласний спеціалізований будинок дитини» (далі – КНП «ХОСБД»)

Юридичне та фактичне місцезнаходження підприємства: м. Хмельницький,  вул. Хотовицького, 4.

Основні напрями діяльності КНП «ХОСБД»

Статут КНП «ХОБД»

Штатний розпис «ХОБД»

План використання бюджетних коштів на 2020 рік.

Термін подання документів: 28 січня 2020 року до 26 лютого 2020 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005, м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я».

Стаж роботи на керівних посадах не менше 7 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку підприємства на середньострокову перспективу (три-п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування КНП «ХОСБД»  протягом одного року;

– заходи з виконання завдань «ХОСБД» і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників підприємства, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку підприємства;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності підприємства.

Умови оплати праці директора КНП «ХОСБД»  визначено штатним розписом підприємства. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792.  

Дата проведення конкурсу:

– 03 березня 2020 року об 11.00.– засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади «ХОСБД»;

– 03 березня 2020 року о 12.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203).

Розпорядження голови обласної ради Михайла Загородного “Про відміну конкурсу на заміщення посади директора “Кам’янець-Подільського медичного коледжу”

ОГОЛОШЕННЯ

28.12.2019

До відома громадських об’єднань з питань захисту інтересів громадян у сфері охорони здоров’я та у сфері запобігання корупції і антикорупційної діяльності

Відповідно до розпорядження голови обласної ради з 02 січня 2020 року оголошується конкурс на заміщення вакантних посад директорів комунальних некомерційних підприємств «Хмельницька обласна дитяча лікарня» Хмельницької обласної ради та Хмельницького обласного спеціалізованого будинку дитини.

Повідомляємо, що відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядку призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затвердженого рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016, до складу конкурсних комісій можуть включатись особи (за згодою), що будуть визначені шляхом жеребкування, які делеговані громадськими об’єднаннями з питань захисту інтересів громадян у сфері охорони здоров’я та/або у сфері запобігання корупції і антикорупційної діяльності (за умови реєстрації таких громадських об’єднань не менш як за два роки до дати рішення про проведення конкурсу) та погоджені громадською радою при Хмельницькій обласній державній адміністрації. Зазначені громадські об’єднання можуть подати по одній особі від кожного об’єднання, які братимуть участь у жеребкуванні з визначення кандидатур до складу конкурсних комісій.

Заявки для участі подаються до 15 січня 2020 року включно за адресою м. Хмельницький, майдан Незалежності, 2, Хмельницька обласна рада.

28.12.2019

Відповідно до розпорядження голови обласної ради з 02 січня 2020 року оголошується конкурс на заміщення вакантних посад директорів комунальних некомерційних підприємств – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області:

– директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницька обласна дитяча лікарня» Хмельницької обласної ради;

– директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний спеціалізований будинок дитини».

Формування вищезазначених конкурсних комісій відбудеться не пізніше ніж до 23 січня 2020 року.

Розпорядження “Про оголошення конкурсів на заміщення вакантних посад директорів комунальних некомерційних підприємств – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ. міст Хмельницької області”

26.11.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення посади директора Кам’янець-Подільського медичного коледжу

Претендент на посаду директора Кам’янець-Подільського медичного коледжу повинен відповідати вимогам Закону України «Про фахову передвищу освіту»: мати ступінь магістра (освітньо-кваліфікаційний рівень спеціаліста), вільно володіти державною мовою і мати стаж роботи на посадах педагогічних та/або науково-педагогічних працівників не менш як п’ять років. До зазначеного стажу може бути зараховано до трьох років стажу роботи на керівних посадах.

Претенденти для участі у конкурсі у строк до 21 січня 2020 року включно  подають до Хмельницької обласної ради такі документи:

  • заяву на участь у конкурсі на ім’я голови обласної ради, в якій зазначається про застосування або незастосування до претендента обмежень, встановлених частиною четвертою статті 42 Закону України «Про фахову передвищу освіту»;
  • особовий листок з обліку кадрів з фотографією розміром 3х4 сантиметри;
  • автобіографію;
  • копії документів про вищу освіту;
  • довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 р. № 1465;
  • довідку про наявність або відсутність судимості;
  • інформаційну довідку з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення;
  • копію паспорта, засвідчену претендентом;
  • копію трудової книжки;
  • письмову згоду на збір та обробку персональних даних.

Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, засновником або нотаріально.

Адреса за якою здійснюється прийом документів:

29005, майдан Незалежності, буд. 2, каб.241. Додаткова інформація за                            тел.: 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Дата виборів директора Кам’янець-Подільського медичного коледжу                           28 січня 2020 року.

14.11.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницька обласна лікарня» Хмельницької обласної ради

Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами).

Найменування закладукомунальне некомерційне підприємство «Хмельницька обласна лікарня» Хмельницької обласної ради (далі – КНП «ХОЛ» ХОР)

Юридичне та фактичне місцезнаходження  підприємства: м. Хмельницький,  вул.Пілотська,1.

Основні напрями діяльності КНП «ХОЛ» ХОР

Статут КНП «ХОЛ» ХОР

Штатний розпис «ХОЛ» ХОР

План використання бюджетних коштів на 2019 рік,  Кошторис

Термін подання документів: 15 листопада 2019 року до 03 грудня 2019 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005,  м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я».

Стаж роботи на керівних посадах не менше 7 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три-п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування КНП «ХОЛ» ХОР протягом одного року;

– заходи з виконання завдань КНП «ХОЛ» ХОР і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності закладу.

Умови оплати праці директора КНП «ХОЛ» ХОР визначено штатним розписом закладу. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792.

Дата проведення конкурсу:

– ____________– засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади КНП «ХОЛ» ХОР;

– __________________ – засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203.

ПРОТОКОЛ № 1 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницька обласна лікарня» Хмельницької обласної ради

ПРОТОКОЛ № 2 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницька обласна лікарня» Хмельницької обласної ради

ПРОТОКОЛ № 3 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницька обласна лікарня» Хмельницької обласної ради

06.11.2019

Розпорядження “Про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницька обласна лікарня» Хмельницької обласної ради”.

30.10.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний протитуберкульозний диспансер» Хмельницької обласної ради

Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами).

Найменування закладукомунальне некомерційне підприємство «Хмельницький обласний протитуберкульозний диспансер» Хмельницької обласної ради (далі – КНП «ХОПД» ХОР

Юридичне та фактичне місцезнаходження  підприємства: м. Хмельницький, Хмельницький район, село Ружичанка, вул. Визволителів,1.

Основні напрями діяльності КНП «ХОПД» ХОР

Статут КНП «ХОПД» ХОР

Штатний розпис «ХОПД» ХОР

План використання бюджетних коштів на 2019 рік.

ПРОТОКОЛ № 1 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний протитуберкульозний диспансер» Хмельницької обласної ради

ПРОТОКОЛ № 2 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний протитуберкульозний диспансер» Хмельницької обласної ради

ПРОТОКОЛ № 3 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний протитуберкульозний диспансер» Хмельницької обласної ради

Термін подання документів: з 31жовтня 2019 року до 20 листопада 2019 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005, м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я».

Стаж роботи на керівних посадах не менше 7 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три – п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування КНП «ХОПД» ХОР протягом одного року;

– заходи з виконання завдань КНП «ХОПД» ХОР і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності закладу.

Умови оплати праці директора КНП «ХОПД» ХОР визначено штатним розписом закладу. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792.  

Дата проведення конкурсу:

– 28 листопада 2019 року 10.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади КНП «ХОПД» ХОР;

– 28 листопада 2019 року 11.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203.

30.10.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницька обласна стоматологічна поліклініка»

 Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами).

Найменування закладукомунальне некомерційне підприємство «Хмельницька обласна стоматологічна поліклініка» (далі – КНП «ХОСП»)

Юридичне та фактичне місцезнаходження  підприємства: м. Хмельницький, вулиця Камянецька,94/1.

Основні напрями діяльності КНП «ХОСП»

Статут КНП «ХОСП».

Штатний розпис КНП «ХОСП».

План використання бюджетних коштів на 2019 рік.

ПРОТОКОЛ № 1 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницька обласна стоматологічна поліклініка»

Термін подання документів: з 31жовтня 2019 року до 20 листопада 2019 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005, м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я».

Стаж роботи на керівних посадах не менше 7 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три – п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування  КНП «ХОСП» протягом одного року;

– заходи з виконання завдань  КНП «ХОСП» і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності закладу.

Умови оплати праці директора КНП «ХОСП» визначено штатним розписом закладу. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792.

Дата проведення конкурсу:

– 27 листопада 2019 року 9.30. – засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади директора КНП «ХОСП»;

– 27 листопада 2019 року 10.30.- засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203.

30.10.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний серцево-судинний центр» Хмельницької обласної ради

 Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами).

Найменування закладукомунальне некомерційне підприємство «Хмельницький обласний серцево-судинний центр» Хмельницької обласної ради (далі – КНП «ХОССЦ»)

Юридичне та фактичне місцезнаходження  підприємства: м. Хмельницький, вулиця Володимирська,85.

Основні напрями діяльності КНП «ХОССЦ»

Статут КНП «ХОССЦ».

Штатний розпис КНП «ХОССЦ».

План використання бюджетних коштів на 2019 рік.

ПРОТОКОЛ № 1 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний  серцево-судинний центр» Хмельницької обласної ради

ПРОТОКОЛ № 2 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний  серцево-судинний центр» Хмельницької обласної ради

ПРОТОКОЛ № 3 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний  серцево-судинний центр» Хмельницької обласної ради

 

Термін подання документів: з 31жовтня 2019 року до 20 листопада 2019 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005, м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я».

Стаж роботи на керівних посадах не менше 7 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три – п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування  КНП «ХОССЦ» протягом одного року;

– заходи з виконання завдань  КНП «ХОССЦ» і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності закладу.

Умови оплати праці директора  КНП «ХОССЦ» визначено штатним розписом закладу. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792.

Дата проведення конкурсу:

– 02 грудня 2019 року 11.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади директора КНП «ХОССЦ»

– 02 грудня 2019 року о 12.00.- засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203.

22.10.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади начальника Хмельницького обласного бюро судово-медичної експертизи

Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами).

Найменування закладу: Хмельницьке обласне бюро судово-медичної експертизи.

Юридичне та фактичне місцезнаходження закладу: м. Хмельницький, вулиця Пілотська,1.

Основні напрями діяльності Хмельницького обласного бюро судово-медичної експертизи

Статут Хмельницького обласного бюро судово-медичної експертизи

Штатний розпис Хмельницького обласного бюро судово-медичної експертизи

План використання бюджетних коштів на 2019 рік

Термін подання документів: з 23 жовтня 2019 року до 14 листопада 2019 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005, м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я». Стаж роботи на керівних посадах не менше 7 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три – п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування  Хмельницького обласного бюро судово-медичної експертизи протягом одного року;

– заходи з виконання завдань Хмельницького обласного бюро судово-медичної експертизи і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності  закладу.

Умови оплати праці начальника Хмельницького обласного бюро судово-медичної експертизи визначено штатним розписом закладу. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792.  

Дата проведення конкурсу:

– 19 листопада 2019 року о 12.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади начальника Хмельницького обласного бюро судово-медичної експертизи;

– 19 листопада 2019 року о 13.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу.

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203.

ПРОТОКОЛ № 2 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду начальника Хмельницького обласного бюро судово-медичної експертизи ПРОТОКОЛ № 3 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду начальника Хмельницького обласного бюро судово-медичної експертизи

22.10.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади директора Обласної бази спеціального медичного постачання

 Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами).

Найменування закладуОбласна база спеціального медичного постачання.

Юридичне та фактичне місцезнаходження закладу: м. Хмельницький, вулиця І. Франка,15/1.

Основні напрями діяльності Обласної бази спеціального медичного постачання

Статут Обласної бази спеціального медичного постачання

Штатний розпис Обласної бази спеціального медичного постачання

План використання бюджетних коштів на 2019 рік

Термін подання документів: з 23 жовтня 2019 року до 14 листопада 2019 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005, м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України «Про запобігання корупції» вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я».

Стаж роботи на керівних посадах не менше 7 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три – п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування  Обласної бази спеціального медичного постачання. протягом одного року;

– заходи з виконання завдань Обласної бази спеціального медичного постачання і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності закладу.

Умови оплати праці директора Обласної бази спеціального медичного постачання визначено штатним розписом закладу. За рішенням органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 21.08.2019 № 792.  

Дата проведення конкурсу:

– 20 листопада 2019 року о 9.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади директора Обласної бази спеціального медичного постачання;

– 20 листопада 2019 року о 10.00 – засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203.

Протокол засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора Обласної бази спеціального медичного постачання

ПРОТОКОЛ № 2 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора Обласної бази спеціального медичного постачання

ПРОТОКОЛ № 3 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора Обласної бази спеціального медичного постачання

Розпорядження від 11.10.2019 № 193/2019-о “Про оголошення конкурсу на заміщення вакантних посад керівників закладів охорони здоров’я – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області”

ОГОЛОШЕННЯ

15.10.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантної посади директора дитячого будинку Хмельницької обласної ради.

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади директора дитячого будинку Хмельницької обласної ради

Загальні умови
Найменування посади директор дитячого будинку Хмельницької обласної ради
Найменування, місцезнаходження код ЄДРПОУ Хмельницька область, м. Хмельницький,  вул. Львівське шосе,43/2, код ЄДРПОУ 23563160
Умови оплати праці посадовий оклад, надбавки, доплати та премії, які встановлюються згідно контракту, відповідно до постанов Кабінету Міністрів України від 30.08.2002р. №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», від 20.04.2007р. №643 «Про затвердження розмірів підвищення посадових окладів (ставок заробітної плати) та додаткової оплати за окремі види педагогічної діяльності у співвідношенні до тарифної ставки», наказів Міністерства освіти і науки від 26.09.2005р. №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ», від 15.04.1993р. №102 «Про затвердження Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти».
Кваліфікаційні вимоги до учасників конкурсу посаду керівника закладу загальної середньої освіти незалежно від підпорядкування, типу та форм власності може обіймати особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту ступеня не нижче магістра та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, особисто (або уповноважена згідно з довіреністю особа)  подають до Хмельницької обласної ради (м. Хмельницький, майдан Незалежності,2, каб.241) наступні документи:

–         заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» (згідно з додатком);

–         автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);

–         копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

–         копії документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста);

–         копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;

–         довідку про відсутність судимості;

–         мотиваційний лист, складений у довільній формі;

–         тезові ключові пропозиції перспективного плану розвитку на один та п’ять років.

Особа може подати інші документи, які підтверджують її професійні або моральні якості.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе заявник.

Дата початку та закінчення прийому документів з 15 жовтня 2019 року по 13 листопада 2019 року включно до 17.00.– подання претендентами документів за адресою м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок 2, каб.241
Прізвище, ім’я, по батькові, посада, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію про конкурс та приймає документи для участі у конкурсі Стасюк Оксана Володимирівна  телефон: 0382 65-62-32, каб. 241 електронна адреса personal@km-oblrada.gov.ua
Інформація щодо етапів проведення конкурсу
Дата початку конкурсного відбору, його етапи та тривалість (за рішенням конкурсної комісії дата і час, місце проведення конкурсного відбору будуть повідомленні додатково) 1. Проведення конкурсного відбору в три етапи:

І етап

1) Перше засідання конкурсної комісії, де проводитиметься перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам та допуск претендентів до участі у конкурсному відборі (упродовж п’яти робочих днів з дня завершення строку подання документів) та визначення переліку тестових питань та зразків ситуаційних завдань з наступним оприлюдненням на веб-сайті обласної ради.

2) Ознайомлення кандидатів, допущених до участі у конкурсному відборі, із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу освіти.

ІІ етап

1) письмове тестування на знання законів України «Про освіту»«Про загальну середню освіту», інших нормативно-правових актів у сфері загальної середньої освіти, а також Концепції реалізації державної політики у сфері реформування загальної середньої освіти «Нова українська школа» на період до 2029 року, схваленої розпорядженням Кабінету Міністрів України від 14 грудня 2016 року № 988-р (тривалість не довше 60 хвилин);

2) вирішення письмового ситуаційного завдання на знання професійних компетентностей (тривалість не довше 30 хвилин);

ІІІ етап – презентація перспективного плану розвитку закладу загальної середньої освіти (не довше 7 хвилин на одну презентацію).

2. Визначення переможця конкурсу або визнання конкурсу таким, що не.

3. Оприлюднення результатів конкурсу (упродовж двох робочих днів з дня закінчення конкурсу).

4. Протягом трьох робочих днів з дня визначення переможця конкурсу голова обласної ради призначає переможця конкурсу на посаду шляхом укладання з ним строкового трудового договору (контракту) у встановленому законодавством порядку

ЗРАЗОК заяви претендента про участь у конкурсі

 

Голові конкурсної комісії з проведення

конкурсу на посаду директора

___________________________________

(найменування закладу освіти)

___________________________________

(прізвище, ім’я та по батькові голови конкурсної комісії)

__________________________________

(прізвище, ім’я, по батькові претендента на участь у конкурсі)

_________________________________,

(дата народження претендента)

який (яка) проживає за адресою:

___________________________________,

(адреса проживання)

тел. моб.: ________________________________,

е-mail: ___________________________________

 

ЗАЯВА*

 

Прошу допустити мене до участі в конкурсі на заміщення вакантної посади директора ________________________________________________________________________________

(найменування закладу освіти)

_______________________________________________________________________________.

Надаю згоду на обробку та використання моїх персональних даних згідно із Законом України «Про захист персональних даних».

Підтверджую достовірність інформації у поданих мною документах.

У разі допуску до участі у конкурсному відборі на посаду керівника закладу освіти, інформацію про проведення конкурсного відбору прошу повідомляти мені шляхом телефонного дзвінка та (за необхідності) забезпечити технічними засобами для презентації програми розвитку закладу освіти.

Додатки**:

  • автобіографія та/або резюме із фотокарткою (за вибором учасника конкурсу);
  • копія документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
  • копія документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста);
  • копія трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;
  • довідка про відсутність судимості;
  • мотиваційний лист, складений у довільній формі;
  • тезові ключові пропозиції перспективного плану розвитку на один та п’ять років.
  • – інші документи, які підтверджують професійні та/або моральні якості**(вказати, які саме).
“___” ____________ 2018 р. _____________

(підпис)

______________________

(прізвище та ініціали)

* Заява пишеться особою власноручно

Баланс

Штатний розпис

ЗРАЗОК заяви претендента про участь у конкурсі

Тестові завдання – iнклюзiя,  законодавство, НУШ, педагогіка та психологія, ситуації, спецосвіта, управління.

Критерія оцінювання

ПРОТОКОЛ № 1 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора дитячого будинку Хмельницької обласної ради

ПРОТОКОЛ № 2 засідання конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора дитячого будинку Хмельницької обласної ради

11.10.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантної посади директора Орининської гімназії Хмельницької обласної ради

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантної посади директора Орининської гімназії Хмельницької обласної ради 

Загальні умови
Найменування посади директор Орининської гімназії Хмельницької обласної ради
Найменування, місцезнаходження код ЄДРПОУ Хмельницька область, Кам’янець-Подільський район, с. Оринин, вул. Шевченка,43 код ЄРПОУ 21332410
Умови оплати праці посадовий оклад, надбавки, доплати та премії, які встановлюються згідно контракту, відповідно до постанов Кабінету Міністрів України від 30.08.2002р. №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», від 20.04.2007р. №643 «Про затвердження розмірів підвищення посадових окладів (ставок заробітної плати) та додаткової оплати за окремі види педагогічної діяльності у співвідношенні до тарифної ставки», наказів Міністерства освіти і науки від 26.09.2005р. №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ», від 15.04.1993р. №102 «Про затвердження Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти».
Кваліфікаційні вимоги до учасників конкурсу посаду керівника закладу загальної середньої освіти незалежно від підпорядкування, типу та форм власності може обіймати особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту ступеня не нижче магістра та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, особисто (або уповноважена згідно з довіреністю особа)  подають до Хмельницької обласної ради (м. Хмельницький, майдан Незалежності,2, каб.241) наступні документи:

–         заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» (згідно з додатком);

–         автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);

–         копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

–         копії документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста);

–         копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;

–         довідку про відсутність судимості;

–         мотиваційний лист, складений у довільній формі;

–         тезові ключові пропозиції перспективного плану розвитку на один та п’ять років.

Особа може подати інші документи, які підтверджують її професійні або моральні якості.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе заявник.

Дата початку та закінчення прийому документів з 18 жовтня 2019 року по 13 листопада 2019 року включно до 17.00.– подання претендентами документів за адресою м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок 2, каб.241
Прізвище, ім’я, по батькові, посада, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію про конкурс та приймає документи для участі у конкурсі Стасюк Оксана Володимирівна                                       телефон: 0382 65-62-32, каб. 241 електронна адреса personal@km-oblrada.gov.ua
Інформація щодо етапів проведення конкурсу
Дата початку конкурсного відбору, його етапи та тривалість (за рішенням конкурсної комісії дата і час, місце проведення конкурсного відбору будуть повідомленні додатково) 1. Проведення конкурсного відбору в три етапи:

І етап

1) Перше засідання конкурсної комісії, де проводитиметься перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам та допуск претендентів до участі у конкурсному відборі (упродовж п’яти робочих днів з дня завершення строку подання документів) та визначення переліку тестових питань та зразків ситуаційних завдань з наступним оприлюдненням на веб-сайті обласної ради.

2) Ознайомлення кандидатів, допущених до участі у конкурсному відборі, із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу освіти.

ІІ етап

1) письмове тестування на знання законів України «Про освіту»«Про загальну середню освіту», інших нормативно-правових актів у сфері загальної середньої освіти, а також Концепції реалізації державної політики у сфері реформування загальної середньої освіти «Нова українська школа» на період до 2029 року, схваленої розпорядженням Кабінету Міністрів України від 14 грудня 2016 року № 988-р (тривалість не довше 60 хвилин);

2) вирішення письмового ситуаційного завдання на знання професійних компетентностей (тривалість не довше 30 хвилин);

ІІІ етап – презентація перспективного плану розвитку закладу загальної середньої освіти (не довше 7 хвилин на одну презентацію).

2. Визначення переможця конкурсу або визнання конкурсу таким, що не.

3. Оприлюднення результатів конкурсу (упродовж двох робочих днів з дня закінчення конкурсу).

4. Протягом трьох робочих днів з дня визначення переможця конкурсу голова обласної ради призначає переможця конкурсу на посаду шляхом укладання з ним строкового трудового договору (контракту) у встановленому законодавством порядку

ЗРАЗОК заяви претендента про участь у конкурсі

 

Голові конкурсної комісії з проведення

конкурсу на посаду директора

___________________________________

(найменування закладу освіти)

___________________________________

(прізвище, ім’я та по батькові голови конкурсної комісії)

__________________________________

(прізвище, ім’я, по батькові претендента на участь у конкурсі)

_________________________________,

(дата народження претендента)

який (яка) проживає за адресою:

___________________________________,

(адреса проживання),

тел. моб.: ________________________________,

е-mail: ___________________________________

 

ЗАЯВА*

Прошу допустити мене до участі в конкурсі на заміщення вакантної посади директора ________________________________________________________________________________

(найменування закладу освіти)

_______________________________________________________________________________.

Надаю згоду на обробку та використання моїх персональних даних згідно із Законом України «Про захист персональних даних».

Підтверджую достовірність інформації у поданих мною документах.

У разі допуску до участі у конкурсному відборі на посаду керівника закладу освіти, інформацію про проведення конкурсного відбору прошу повідомляти мені шляхом телефонного дзвінка та (за необхідності) забезпечити технічними засобами для презентації програми розвитку закладу освіти.

Додатки**:

  • автобіографія та/або резюме із фотокарткою (за вибором учасника конкурсу);
  • копія документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
  • копія документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста);
  • копія трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;
  • довідка про відсутність судимості;
  • мотиваційний лист, складений у довільній формі;
  • тезові ключові пропозиції перспективного плану розвитку на один та п’ять років.
  • – інші документи, які підтверджують професійні та/або моральні якості**(вказати, які саме).
“___” ____________ 2018 р. _____________

(підпис)

______________________

(прізвище та ініціали)

* Заява пишеться особою власноручно

ЗРАЗОК заяви претендента про участь у конкурсі

Тестові завдання – iнклюзiя,  законодавство, НУШ, педагогіка та психологія, ситуації, спецосвіта, управління.

Критерія оцінювання

09.10.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантних посад директорів закладів соціального захисту – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області: Бахматівецького та Білогірського будинків-інтернатів для громадян похилого віку та інвалідів

Кваліфікаційні вимоги до кандидатів:

– громадянство України, вільне володіння державною мовою;

– вища освіта на рівні спеціаліста або магістра (кандидат на посаду керівника закладу соціального захисту населення, розташованого у сільській місцевості – середня спеціальна або вища освіта на рівні молодшого спеціаліста, бакалавра, спеціаліста, магістра);

– загальний стаж роботи не менше трьох років.

Документи кандидатів приймаються у строк з 08 жовтня 2019 року   до 06 листопада 2019 року включно у робочі дні з 9.00. до 17.00. години за адресою: м. Хмельницький, майдан Незалежності, 2, каб.241.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, особисто подають:

– заяву про участь у конкурсі;

– особовий листок з обліку кадрів з фотокарткою та автобіографією  (в автобіографії додатково можуть вказуватись досягнення, здобутки, напрацювання кандидатів у відповідній галузі);

– копії документів про освіту;

– довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 року №1465;

– довідку про наявність або відсутність судимостей;

– інформаційну довідку з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення;

– копії паспорта та ідентифікаційного коду;

– письмову згоду на обробку персональних даних;

– копію трудової книжки.

Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, в обласній раді або нотаріально.

Кандидати на посаду керівника можуть подавати свої пропозиції щодо подальшої господарської та/або фінансово-економічної діяльності підприємства (закладу) у довільній формі (бізнес-план, програма діяльності тощо), а також додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня тощо.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32.

12.09.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантної посади директора комунального підприємства архітектурно-будівельного проектування Хмельницької обласної ради.

Кваліфікаційні вимоги до кандидатів:

–  громадянство України, вільне володіння державною мовою;

– вища освіта за ступенем спеціаліста або магістра;

– загальний стаж роботи не менш ніж 5 років, стаж роботи на керівних посадах або керівних посадах нижчого рівня – не менше ніж 1 рік.

Документи кандидатів приймаються у строк до 10 жовтня 2019 року включно у робочі дні з 9.00. до 17.00. години за адресою м. Хмельницький, майдан Незалежності, 2, каб.241.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, особисто подають:

– заяву про участь у конкурсі;

– особовий листок з обліку кадрів з фотокарткою та автобіографією  (в автобіографії додатково можуть вказуватись досягнення, здобутки, напрацювання кандидатів у відповідній галузі);

– копії документів про освіту;

– довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 року №1465;

– довідку про наявність або відсутність судимостей;

– інформаційну довідку з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення (можна замовити онлайн на сайті НАЗК за допомогою ЕЦП);

– копії паспорта та ідентифікаційного коду;

– письмову згоду на обробку персональних даних;

– копію трудової книжки.

Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, в обласній раді або нотаріально.

Кандидати на посаду керівника можуть подавати свої пропозиції щодо подальшої господарської та/або фінансово-економічної діяльності підприємства (закладу) у довільній формі (бізнес-план, програма діяльності тощо), а також додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня тощо.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32.

19.08.2019

20 серпня 2019 року о 14.00. у каб.203 відбудеться перше засідання конкурсної комісії з обрання директора Ізяславського навчально-реабілітаційного центру Хмельницької обласної ради.

На порядок денний виносяться наступні питання:

  1. Про обрання голови та секретаря конкурсної комісії для визначення кандидата на посаду директора Ізяславського навчально-реабілітаційного центру Хмельницької обласної ради
  2. Про допуск до участі у конкурсі осіб, які подали документи, відповідно до вимог законодавства.
  3. Про затвердження переліку тестових питань, зразків ситуаційного завдання та критеріїв оцінювання тестування і ситуаційного завдання та визначення форми, дати, місця проведення даного виду перевірки професійних компетентностей.

Баланс Ізяславського навчально-реабілітаційного центру

Протокол № 2

22.07.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення посади ректора Хмельницького обласного інституту післядипломної педагогічної освіти.

Претендент на посаду ректора Хмельницького обласного інституту післядипломної педагогічної освіти повинен відповідати вимогам Закону України «Про вищу освіту».

Претенденти для участі у конкурсі у строк до 30 вересня 2019 року включно  подають до Хмельницької обласної ради такі документи:

  • заяву на участь у конкурсі на ім’я голови обласної ради, в якій зазначається про застосування або незастосування до претендента обмежень, встановлених частиною другою статті 42 Закону України «Про вищу освіту»;
  • особовий листок з обліку кадрів з фотографією розміром 3х4 сантиметри;
  • автобіографію;
  • копії документів про вищу освіту, науковий ступінь та вчене звання (з урахуванням прикінцевих та перехідних положень Закону України «Про вищу освіту»);
  • довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 р. № 1465;
  • довідку про наявність або відсутність судимості;
  • інформаційну довідку з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення;
  • копію паспорта, засвідчену претендентом;
  • копію трудової книжки;
  • письмову згоду на збір та обробку персональних даних.

Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, засновником або нотаріально.

Адреса за якою здійснюється прийом документів:

29005, майдан Незалежності, буд. 2, каб.241. Додаткова інформація за  тел.: 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Дата виборів ректора Хмельницького обласного інституту післядипломної педагогічної освіти 04 жовтня 2019 року.

 

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантної посади директора Ізяславського навчально-реабілітаційного центру Хмельницької обласної ради

15.07.2019

УМОВИ 

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади директора Ізяславського навчально-реабілітаційного центру Хмельницької обласної ради

Загальні умови
Найменування посади директор Ізяславського навчально-реабілітаційного центру Хмельницької обласної ради
Найменування, місцезнаходження код ЄДРПОУ Хмельницька область, м. Ізяслав,  вул. Незалежності,42, код ЄДРПОУ 22989023
Умови оплати праці посадовий оклад, надбавки, доплати та премії, які встановлюються згідно контракту, відповідно до постанов Кабінету Міністрів України від 30.08.2002р. №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», від 20.04.2007р. №643 «Про затвердження розмірів підвищення посадових окладів (ставок заробітної плати) та додаткової оплати за окремі види педагогічної діяльності у співвідношенні до тарифної ставки», наказів Міністерства освіти і науки від 26.09.2005р. №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ», від 15.04.1993р. №102 «Про затвердження Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти».
Кваліфікаційні вимоги до учасників конкурсу посаду керівника закладу загальної середньої освіти незалежно від підпорядкування, типу та форм власності може обіймати особа, яка є громадянином України, вільно володіє державною мовою, має вищу освіту ступеня не нижче магістра та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, особисто (або уповноважена згідно з довіреністю особа)  подають до Хмельницької обласної ради (м. Хмельницький, майдан Незалежності,2, каб.241) наступні документи:

–       заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» (згідно з додатком);

–       автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);

–       копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

–       копії документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста);

–       копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;

–       довідку про відсутність судимості;

–       мотиваційний лист, складений у довільній формі;

–       тезові ключові пропозиції перспективного плану розвитку на один та п’ять років.

Особа може подати інші документи, які підтверджують її професійні або моральні якості.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе заявник.

Дата початку та закінчення прийому документів з 15 липня 2019 року по 13 серпня 2019 року включно до 17.00 – подання претендентами документів за адресою м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок 2, каб.241
Прізвище, ім’я, по батькові, посада, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію про конкурс та приймає документи для участі у конкурсі Стасюк Оксана Володимирівна, телефон: 0382 65-62-32, каб. 241 електронна адреса personal@km-oblrada.gov.ua

Інформація щодо етапів проведення конкурсу

Дата початку конкурсного відбору, його етапи та тривалість (за рішенням конкурсної комісії дата і час, місце проведення конкурсного відбору будуть повідомленні додатково) 1. Проведення конкурсного відбору в три етапи:

І етап

1) Перше засідання конкурсної комісії, де проводитиметься перевірка поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам та допуск претендентів до участі у конкурсному відборі (упродовж п’яти робочих днів з дня завершення строку подання документів) та визначення переліку тестових питань та зразків ситуаційних завдань з наступним оприлюдненням на веб-сайті обласної ради.

2) Ознайомлення кандидатів, допущених до участі у конкурсному відборі, із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу освіти.

ІІ етап

1) письмове тестування на знання законів України «Про освіту»«Про загальну середню освіту», інших нормативно-правових актів у сфері загальної середньої освіти, а також Концепції реалізації державної політики у сфері реформування загальної середньої освіти «Нова українська школа» на період до 2029 року, схваленої розпорядженням Кабінету Міністрів України від 14 грудня 2016 року № 988-р (тривалість не довше 60 хвилин);

2) вирішення письмового ситуаційного завдання на знання професійних компетентностей (тривалість не довше 30 хвилин);

ІІІ етап – презентація перспективного плану розвитку закладу загальної середньої освіти (не довше 7 хвилин на одну презентацію).

2. Визначення переможця конкурсу або визнання конкурсу таким, що не.

3. Оприлюднення результатів конкурсу (упродовж двох робочих днів з дня закінчення конкурсу).

4. Протягом трьох робочих днів з дня визначення переможця конкурсу голова обласної ради призначає переможця конкурсу на посаду шляхом укладання з ним строкового трудового договору (контракту) у встановленому законодавством порядку

ЗРАЗОК заяви претендента про участь у конкурсі

Тестові завдання – iнклюзiя,  законодавство, НУШ, педагогіка та психологія, ситуації, спецосвіта, управління.

Критерія оцінювання

ОГОЛОШЕННЯ

28.05.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на зайняття посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький  обласний центр громадського здоров’я» Хмельницької обласної ради

Правові підстави проведення конкурсу: Закон України «Основи законодавства України про охорону здоров’я», постанова Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року № 1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я», Порядок призначення і звільнення з посад керівників підприємств, установ, закладів, організацій – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області, затверджений  рішенням обласної ради від 21 квітня 2016 року № 48-5/2016 (зі змінами), рішення обласної ради від 27 вересня 2018 року № 27-21/2018 «Про створення комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр громадського здоров’я» Хмельницької обласної ради».

Найменування закладукомунальне некомерційне підприємство «Хмельницький обласний центр громадського здоров’я» Хмельницької обласної ради

Юридичне та фактичне місцезнаходження закладу: м. Хмельницький, вулиця Шевченка,46.

Основні напрями діяльності комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр громадського здоров’я» Хмельницької обласної ради

Статут комунального некомерційного підприємства «Хмельницький  обласний центр громадського здоров’я»Хмельницької обласної ради

Типовий штатний розпис комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр громадського здоров’я» Хмельницької обласної ради

План використання бюджетних коштів на 2019 рік

Термін подання документів: з 29 травня 2019 року до 18 червня 2019 року включно у робочі дні з 9.00. до 16.30. Документи претендентів приймаються за адресою: 29005, м. Хмельницький,  майдан Незалежності, будинок 2, каб.241.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Перелік документів, що подаються претендентом особисто або надсилаються поштою конкурсній комісії для участі у конкурсі:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади за формою згідно з додатком 1 постанови КМУ № 1094 від 27.12.2017 року «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – постанова КМУ);

3) резюме у довільній формі;

4) автобіографію;

5) копію (копії) документа (документів) про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, які підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також копію трудової книжки або інших документів, що підтверджують досвід роботи;

6) згоду на обробку персональних даних згідно з додатком 2 постанови КМУ;

7) конкурсну пропозицію обсягом не більше 15 сторінок друкованого тексту в паперовій та електронній формі;

8) довідку МВС про відсутність судимості;

9) медичні довідки про стан здоров’я, щодо перебування особи на обліку у психоневрологічному та наркологічному закладі охорони здоров’я за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров’я України;

10) попередження стосовно встановлених Законом України “Про запобігання корупції вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду, за формою згідно з додатком 3 постанови КМУ;

11) заяву про відсутність у діях особи конфлікту інтересів згідно із додатком 4 постанови КМУ;

12) підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України «Про запобігання корупції»).

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи, крім заяви про участь у конкурсі, подаються у запечатаному вигляді.

Відповідальність за достовірність поданих документів несе претендент.

Вимоги до претендента:

вища освіта ІІ рівня за ступенем магістра спеціальності галузі знань «Управління та адміністрування» або «Публічне управління та адміністрування» або «Право» або «Соціальні та поведінкові науки» або «Гуманітарні науки» або «Охорона здоров’я» та спеціалізацією «Організація і управління охороною здоров’я».

Стаж роботи на керівних посадах не менше 5 років.

Вимоги до конкурсної пропозиції: конкурсна пропозиція учасників конкурсу формується у відповідності до Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2017 № 1094, може містити проект плану розвитку підприємства на середньострокову перспективу (три – п’ять років), в якому передбачаються:

– план реформування  комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр громадського здоров’я» протягом одного року;

– заходи з виконання завдань комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр громадського здоров’я» Хмельницької обласної ради і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників підприємства, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;

– пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку підприємства;

– пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності  підприємства.

Умови оплати праці директора комунального некомерційного підприємства комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр громадського здоров’я» Хмельницької обласної ради визначено штатним розписом підприємства. За рішення органу управління встановлюються надбавки та доплати у відповідності до чинного законодавства. З керівником укладається контракт за типовою формою згідно постанови Кабінету Міністрів України від 16.10.2014 № 642.

Дата проведення конкурсу:

– 20 червня 2019 року о 14.00. – засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів та прийняття рішення щодо їх участі в конкурсі на зайняття посади директора комунального некомерційного підприємства комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр громадського здоров’я» Хмельницької обласної ради;

– 20 червня 2019 року о 16.00 – засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу, проведення з ними співбесіди та здійснення шляхом голосування відбору з числа учасників конкурсу однієї кандидатури, яка відповідає встановленим вимогам – переможця конкурсу

Місце проведення конкурсу: м. Хмельницький, майдан Незалежності, будинок, 2, каб.203.

Онлайн трансляція засідання конкурсної комісії з проведення конкурсного добору на посаду директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр громадського здоров’я» Хмельницької обласної ради.

ПРОТОКОЛ № 2

ПРОТОКОЛ № 3

24.05.2019

Розпорядження “Про створення конкурсної комісії для визначення кандидата на заміщення вакантної посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький  обласний центр громадського здоров’я»

08.05.2019

Розпорядження “Про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади директора комунального некомерційного підприємства «Хмельницький обласний центр громадського здоров’я».

16.04.2019

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантних посад керівників об’єктів  спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст області:

учбового центру житлово-комунального господарства;

– Антонінської аптеки № 21 Красилівського району Хмельницької області;

– комунального закладу «Центр організаційно-господарського забезпечення закладів освіти».

Кваліфікаційні вимоги до кандидатів:

–  громадянство України, вільне володіння державною мовою;

– вища освіта за ступенем спеціаліста або магістра;

– загальний стаж роботи не менш ніж 5 років, стаж роботи на керівних посадах або керівних посадах нижчого рівня – не менше ніж 1 рік.

Документи кандидатів приймаються у строк до 16 травня 2019 року включно у робочі дні з 9.00 до 17.00 за адресою м. Хмельницький, майдан Незалежності, 2, обласна рада, каб.241.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, особисто подають:

– заяву про участь у конкурсі;

– особовий листок з обліку кадрів з фотокарткою та автобіографією (в автобіографії додатково можуть вказуватись досягнення, здобутки, напрацювання кандидатів у відповідній галузі);

– копії документів про освіту;

– довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 року №1465;

– довідку про наявність або відсутність судимостей;

– інформаційну довідку з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення (можна замовити онлайн на сайті НАЗК за допомогою ЕЦП);

– копії паспорта та ідентифікаційного коду;

– письмову згоду на обробку персональних даних;

– копію трудової книжки.

Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, в обласній раді або нотаріально.

Кандидати на посаду керівника можуть подавати свої пропозиції щодо подальшої господарської та/або фінансово-економічної діяльності підприємства (закладу) у довільній формі (бізнес-план, програма діяльності тощо), а також додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня тощо.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32.

ОГОЛОШЕННЯ

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення посади ректора Хмельницької гуманітарно-педагогічної академії

10.04.2019

Претендент на посаду ректора Хмельницької гуманітарно-педагогічної академії повинен відповідати вимогам Закону України «Про вищу освіту».

Претенденти для участі у конкурсі у строк до 10 червня 2019 року включно  подають до Хмельницької обласної ради такі документи:

  • заяву на участь у конкурсі на ім’я голови обласної ради, в якій зазначається про застосування або незастосування до претендента обмежень, встановлених частиною другою статті 42 Закону України «Про вищу освіту»;
  • особовий листок з обліку кадрів з фотографією розміром 3х4 сантиметри;
  • автобіографію;
  • копії документів про вищу освіту, науковий ступінь та вчене звання (з урахуванням прикінцевих та перехідних положень Закону України «Про вищу освіту»);
  • довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 р. № 1465;
  • довідку про наявність або відсутність судимості;
  • інформаційну довідку з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення;
  • копію паспорта, засвідчену претендентом;
  • копію трудової книжки;
  • письмову згоду на збір та обробку персональних даних.

Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, засновником або нотаріально.

Адреса за якою здійснюється прийом документів:

29005, майдан Незалежності, буд. 2, каб.241. Додаткова інформація за тел.: 65-62-32, електронна адреса: personal@km-oblrada.gov.ua

Дата виборів ректора Хмельницької гуманітарно-педагогічної академії  13 червня 2019 року.

05.12.2018

Протокол № 2 (Антоніни) , протокол № 2 (Голенищево)Протокол № 2 (Вовковинці)Протокол № 2 (Славута), Протокол № 2 (Ямпіль), Протокол № 2 (Хмельницький ліцей)Протокол № 2 (Славутинка), Протокол № 2 (Плужне),  Протокол № 2 (Кам’янець-Подільский)

30.11.2018

ГРАФІК проведення ІІІ етапу засідань конкурсних комісій для визначення кандидатів на посади керівників комунальних закладів загальної середньої освіти об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області

29.11.2018

До відома претендентів, членів конкурсних комісій на посади керівників закладів загальної середньої освіти.

30 листопада 2018 року об 11.00. у каб.203 відбудеться проведення письмового тестування та вирішення ситуаційного завдання претендентами на посади керівників закладів загальної середньої освіти – об’єктів спільної власності територіальних громад області.

До відома претендентів на посади керівників закладів середньої освіти! 

Орієнтовні критерії оцінювання презентації  плану розвитку закладу на один та п’ять років

1.Систематичності,системності що передбачає складання плану розвитку школи за певними етапами:

-оцінка попередньої діяльності школи;

– визначення мети, завдань, передбачення результатів (очікувані результати), планування розвитку школи (реалізація проектів (програм. заходів);

– відповідність мети, завдань, напрямів роботи специфіці діяльності даного закладу (тип

закладу, розміри школи, її оточення, можливості педколективу). (максимальна кількість балів – 10)

  1. Всеосяжності, що передбачає включення до плану розвитку школи, крім пріоритетів діяльності колективу школи, також державних пріоритетів та зв’язків з соціальним оточенням (батьківською громадськістю, різноманітними об’єднаннями та організаціями, державними інститутами, зацікавленими у вихованні підростаючого покоління тощо). (максимальна кількість балів – 10)
  1. Безперервності, що передбачає планування діяльності школи на певний період часу (5 років). Чи взаємопов’язані річний лан роботи та п’ятирічний план розвитку школи. (максимальна кількість балів -5)

4.Демократичності, що передбачає залучення та участь всього колективу у складанні, виконанні плану, регулярне інформування його про хід реалізації плану. (максимальна кількість балів – 5)

  1. Обєктивності та реальності, що передбачає можливість реалізації поставлених завдань та виконання заходів плану. (максимальна кількість балів – 5)
  2. Доступності, логічності, послідовності викладення тез плану розвитку під час його презентації. (максимальна кількість балів – 5)

26.11.2018 року конкурсними комісіями затверджено перелік тестових завдань та зразок ситуативного завдання:

ТЕСТИ 1   ТЕСТИ 2   ТЕСТИ 3   ТЕСТИ 4   Зразок ситуаційного завдання    Критерії оцінювання

Протокол засідання

Графік проведення перших засідань конкурсних комісій для визначення кандидатів  на посади керівників комунальних закладів загальної середньої освіти об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області

21.11.2018

Місце проведення засідань – майдан Незалежності, будинок 2, Будинок рад, кабінет 203.

№ п/п Назва закладу

Час

26.11.2018

1. Славутський ліцей ІІ-ІІІ ступенів Хмельницької обласної ради 10.00
2. Ямпільська спеціальна загальноосвітня школа-інтернат Хмельницької обласної ради 12.00
3. Новоушицька спеціальна загальноосвітня школа-інтернат Хмельницької обласної ради 14.00

27.11.2018

1. Антонінська спеціальна загальноосвітня школа-інтернат Хмельницької обласної ради 10.00
2. Кам’янець-Подільська спеціальна школа-інтернат І-ІІІ ступенів Хмельницької обласної ради 12.00
3. Кам’янець-Подільська спеціалізована школа-інтернат             І-ІІІ ступенів «Славутинка» Хмельницької обласної ради 14.00

28.11.2018

1. Вовковинецька загальноосвітня школа-інтернат І-ІІІ ступенів Хмельницької обласної ради 10.00
2. Плужнянська загальноосвітня санаторна школа-інтернат І-ІІ ступенів 12.00
3. Голенищівська спеціальна загальноосвітня школа-інтернат Хмельницької обласної ради 14.00
4. Хмельницький спеціалізований ліцей-інтернат поглибленої підготовки в галузі науки 16.00
Склад конкурсних комісій для визначення кандидатів на посади директорів закладів середньої освіти – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст області
19.11.2018

07.11.2018

8 листопада 2018 року об 11.00. у кабінеті 203 буде проведено жеребкування щодо представників від фракцій в обласній раді для включення до складу конкурсних комісій з обрання керівників закладів середньої освіти – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст області.

Перелік тестових завдань

01.11.2018

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантних посад директорів закладів соціального захисту – об’єктів спільної власності територіальних громад сіл, селищ, міст Хмельницької області: Бахматівецького, Вільховецького, Ліщанського, Лонковецького, Старокривинського, Новосинявського будинків-інтернатів для громадян похилого віку та інвалідів, комунального соціально-медичного закладу «Меджибізький дитячий будинок-інтернат», комунального закладу «Хмельницький обласний центр з організації роботи по обробці інформації та фінансуванню соціальних програм»

Кваліфікаційні вимоги до кандидатів (відповідно до пропозицій Департаменту соціального захисту населення Хмельницької обласної державної адміністрації):

– громадянство України, вільне володіння державною мовою;

– вища освіта на рівні спеціаліста або магістра (кандидат на посаду керівника закладу соціального захисту населення, розташованого у сільській місцевості – середня спеціальна або вища освіта на рівні молодшого спеціаліста, бакалавра, спеціаліста, магістра);

– загальний стаж роботи не менше трьох років.

Документи кандидатів приймаються у строк з 01 листопада 2018 року до 30 листопада 2018 року включно у робочі дні з 9.00. до 17.00. години за адресою: м. Хмельницький, майдан Незалежності, 2, каб.241.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, особисто подають:

– заяву про участь у конкурсі;

– особовий листок з обліку кадрів з фотокарткою та автобіографією (в автобіографії додатково можуть вказуватись досягнення, здобутки, напрацювання кандидатів у відповідній галузі);

– копії документів про освіту;

– довідку про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 року №1465;

– довідку про наявність або відсутність судимостей;

– інформаційну довідку з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні правопорушення;

– копії паспорта та ідентифікаційного коду;

– письмову згоду на обробку персональних даних;

– копію трудової книжки.

Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента, в обласній раді або нотаріально.

Кандидати на посаду керівника можуть подавати свої пропозиції щодо подальшої господарської та/або фінансово-економічної діяльності підприємства (закладу) у довільній формі (бізнес-план, програма діяльності тощо), а також додаткову інформацію стосовно своєї освіти, досвіду роботи, професійного рівня тощо.

Довідкова інформація за телефоном: (0382) 65-62-32.

29.10.2018

Хмельницька обласна рада оголошує конкурс на заміщення вакантних посад директорів закладів загальної середньої освіти – об’єктів спільної власності територіальний громад сіл, селищ, міст області

УМОВИ проведення конкурсу на зайняття вакантних посад керівників закладів загальної середньої освіти комунальної форми власності області

Баланс Антонінська школа-інтернат Баланс Вовковинецька школа-інтернат Баланс Голенищівська школа-інтернат Баланс Камянець-Подільська Славутинка Баланс Камянець-Подільська школа-інтернат Баланс Новоушицька школа-інтернат Баланс Плужнянська школа-інтернат Баланс Славутський ліцей-інтернат Баланс Хмельницький ліцей-інтернат Баланс Ямпільська школа-інтернат